Future Skills: Zukunftsfähigkeit oder Hype? Wie HR ihre Unternehmen und Führungskräfte zukunftssicher machen.
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BEM mit voiio: Aus gesetzlicher Pflicht wird Ihre größte Chance.
Länger als 6 Wochen krank? Der Gesetzgeber fordert ein BEM. Wir machen daraus eine Chance. voiio unterstützt Sie dabei, Ihre Mitarbeitende zu halten und Ihr Team zu stärken.
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Warum gutes BEM jetzt wichtiger ist denn je.
68 %
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beträgt die Erfolgsquote der Wiedereingliederung, wenn frühzeitig Maßnahmen eingeleitet werden.
15-20 %
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weniger Fehlzeiten sind das erklärte Ziel des Betrieblichen Eingliederungsmanagements.
Was ist ein BEM Gespräch?
Das BEM Gespräch ist ein freiwilliger Dialog zur Lösungssuche, um den Arbeitsplatz zu sichern – auch beim Wiedereinstieg nach der Elternzeit. Dabei unterstützt Sie voiio professionell und einfühlsam.
Erfolgreiche Wiedereingliederung von Mitarbeitenden
Vortrag
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Vortrag
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Wieder arbeiten nach Krebs – die Rolle von HR
Ratgeber
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Ratgeber
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5 Tipps für den Wiedereinstieg nach der Elternzeit
Ratgeber
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Verschiedene Expert:innen für 1:1-Gespräche
Beratung
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Beispielhafte Angebote
Wir teilen unsere Angebote in vier Angebotsformate auf.
Beratung & Vermittlung
Über 200 Expert:innen sowie verschiedene Vermittlungsangebote
Live-Events
Interaktive Gruppencoachings, Kinderbetreuung & Lernförderung
Kleingruppenformate
Täglich wechselnde Events, wie Impulsvorträge oder Onlinekurse
Mediathek
Umfassende Mediathek mit Vorträgen, Ratgebern & Leitfäden
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Das bietet Ihnen der Themenbereich Betriebliches Eingliederungsmanagement:
BEM mit voiio: Sicher, menschlich und wirksam.
Prozessentlastung für HR und Führungskräfte
Langjährige und breit gefächerte Erfahrung unserer Expert:innen
Unterstützung bei dem Wiedereinstieg nach der Elternzeit und nach Krankheit
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